学院简介
师资队伍
学院现有教职工163人，其中正高级职称11人，副高级职称42人，硕士生导师16人，拥有博士学位55人，具有海外留学背景46人，双师双能型教师87人，省级教学名师1人，潍坊社会科学拔尖人才2人，寿光市杰出人才1人，寿光市有突出贡献中青年专家1人，柔性引进人才14人。在校学生3440人，其中在校本科生2011人。 学院共有7个教研室，建有1个山东省数字经济创新人才基地省级科研平台、1个新时代乡村振兴与区域经济发展研究院市厅级科研平台。设有综合办公室、学管科、实践科、教学科、党建办、团总支、MBA办公室。拥有财务管理、市场营销、人力资源管理、审计学、金融科技、农林经济管理、跨境电子商务等7个本科专业。其中财务管理、市场营销、人力资源管理专业为山东省一流本科专业建设点，设有市场营销、大数据会计2个专科专业。共建省级平台1个（山东半岛经济与社会研究中心）、2个研究生联合培养基地（乡村振兴产学研实训基地和农业硕士联合培养基地），建有9个机房实训室和4个实操实训室、1个省级产业学院、1个校级产业学院、24个校外实习基地。现有省级科研团队1个、山东省黄大年式教师团队1个、市厅级科研团队1个。
办学成绩 创新打造“永葆农心、振兴乡村”党建品牌，多次荣获潍坊市委教育工委五星级“先锋”党支部、潍坊市委教育工委先进基层党组织等荣誉称号。近五年学院获省级教学成果奖2项、省一流课程2门、省教改项目5项，出版教材8部。获批各类纵横向课题500余项，其中国家级课题1项、省部级课题46项、市厅级课题或项目100余项，各类纵向课题到账经费849万，横向课题到账近3000万。发表论文150余篇，出版专著47部，授权发明专利5项，获省、市厅级科研成果奖励30余项。学院一直致力于服务地方经济发展需要，承办四届“寿光模式”与新时代乡村振兴研讨会和2025年山东社科青年学术研讨会，6篇调研成果获省部级及以上部门采纳或领导批示。
推行教赛融合，学生实践能力显著增强，“互联网+”“挑战杯”教育部榜单赛事等竞赛，年均获国家级奖项10项以上，获省级一等奖以上300多项。考研升学率逐年提升， 2026届毕业生共131人确认被录取为硕士研究生，录取率43％，创历史新高并超额完成校定指标。211／985／“双一流”高校录取约24人，占比18.5％，较上一届提高约3个百分点，首次有学生考入西南财经大学、中国农业大学等国内顶尖高校。近五年毕业生总体毕业去向落实率为85.31%以上，荣获全国“市场营销专业校企合作优秀单位”荣誉称号，当选山东省市场学会常务理事单位。
专业介绍
人力资源管理
人力资源管理专业于2011年经教育部批准开设，2019年获批省级一流专业建设点，是我院重点发展的本科专业之一。目前专任教师19人，其中教授2人，副教授5人，博士10人，党员教师8人。本专业办学定位清晰精准，师资力量厚实强劲，教师梯队年龄层次梯度分明；专任教师博士占比达52.6%，教授为本科生授课实现100%全覆盖，建成职称、学历、年龄三维结构均衡合理的高水平教学师资队伍。
人力资源管理专业教学团队深耕教学改革与科学研究，近五年成果丰硕。团队主持省部级教科研课题10余项，发表教科研论文40余篇，获省级、市厅级教学科研成果奖8项，多位教师为山东省黄大年式教师团队核心成员，出版学术著作6部，获全国商业精英赛等各类赛事奖项10余项。团队多项调研成果成效突出，相关调研报告刊发于中央级内参《改革内参》，多项调研成果获政府部门采纳采用。
人力资源管理专业毕业要求学分为155分，核心专业课程覆盖人力资源战略规划、招聘与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管理等人力资源全链条核心模块；实践教学体系完善，开设人力资源大数据综合应用、招聘实务模拟、统计分析软件实操、人力资源管理专项调研与案例分析等实操课程。专业深度推进产教融合、校企协同育人，与寿光市内多家知名企业共建特色课程，聘请企业人力资源经理、总监担任校外兼职教师，承担专业课与实践实训教学任务，打通理论课堂与产业实践课堂，实现理实一体化育人。同时专业增设人力资源数字化与智能决策微专业，聚焦数字化管理能力培养，着力提升学生数字技术与智能管理决策核心技能。
金融科技
金融科技专业是我院主动适应数字经济时代金融行业变革而设立的应用型本科专业。现拥有专任教师19人，其中教授1人，副教授3人，博士学位教师占比31%，硕士学位及以上教师达100%，35岁及以下青年教师占42%，形成以中青年骨干为主体、梯队结构合理的教学科研团队。教师团队注重理论与实践深度融合，“双师型”教师占比较高，近三分之一教师具有银行、证券、投资机构、金融科技企业等从业经历，多位教师主持或参与金融科技相关教科研课题，在金融数据分析、风险管理等领域取得系列研究成果。
本专业毕业要求总学分155分。核心课程涵盖金融学、经济学、计算机科学等基础理论模块，实践环节设置金融大数据分析实训、区块链金融实训、量化投资实训等特色课程。实施“双师课堂”模式，聘请金融科技企业技术高管、量化分析师、风控专家等担任实践导师，有效促进了学生将金融科技核心技术与实际业务场景相结合的应用能力提升，毕业生能够在银行、证券、保险、互联网金融、金融科技公司等机构从事产品开发、运营、风险控制及量化分析等工作。
财务管理
财务管理专业于2011年经教育部批准开设，2019年获批省级一流专业建设点，是我院重点发展的本科专业之一。目前专任教师20人，其中副教授8人，博士7人，党员教师6人。专业定位合理、师资雄厚，教师年龄层次分明，博士占比达到30.43%,教授给本科生上课比例达到100%。已形成一支职称、学历、年龄结构合理的师资队伍。
财务管理教学团队重视教学改革和科研研究工作。近五年团队主持省部级教科研课题6项，发表教科研论文30余篇，获省级、市厅级教学科研成果奖10余项，出版学术著作6部，教师指导学生参加各级各类教学实践类项目近50余项。
财务管理专业毕业学分要求为155学分。专业核心课主要包括基础会计、中级财务会计、财务管理学、成本会计、管理会计、审计学、财务分析等；实践课程主要包括智能财务共享、会计综合实习、审计实务综合实习、财务管理决策综合实习、双创云平台、统计分析软件应用等。另外，本专业聘请了多名注册会计师、财务总监任教专业课程和实践课程，有效促进了理论知识与实践经验的深度融合。
跨境电子商务
跨境电子商务专业定位合理、师资雄厚，教学管理机制不断完善，教学模式不断创新，教学科研水平、人才培养质量稳步提升。目前专任教师21人，其中教授1人，副教授3人，博士7人，党员教师9人。专业定位合理、师资雄厚，教师队伍年龄结构呈梯状分布，博士占比达到33%，教授给本科生上课比例达到100%。已形成一支职称、学历、年龄结构合理的师资的队伍。
跨境电子商务教学团队重视教学改革工作，近五年教师主持立项市厅级及以上教学改革课题9项，立项校级改革课题10余项，实现以改促教、以教促学；主编或参编教材4部，其中《国际贸易实务》列入普通高等教育本科省级规划教材；发表教育教学论文10余篇；教师指导学生参加各级各类教学实践类项目近60余项。
跨境电子商务专业毕业要求学分为155分，专业核心课主要包括跨境电商基础、国际贸易理论、国际商务、国际金融和国际商务谈判；实践课程主要包括境电子商务数据采集与处理实战、阿里巴巴跨境电商实战操作等。另外，本专业聘请了多名跨境电商从业人员、电商经理任教专业课程和实践课程，实现了理论与实践的有机融合。
农林经济管理
农林经济管理专业于2018年经教育部批准开设，是我院特色鲜明的本科专业，现拥有专任教师15人，其中教授4人，副教授3人，博士及在读博士占比达53.8%,形成以高级职称为引领、中青年博士为骨干的创新型教学团队。教师团队深耕教学改革与三农问题研究，近五年主持省部级教科研课题10余项、校级项目多项，发表教研论文30余篇，多位教师为山东省黄大年式教师团队核心成员，多项涉农调研成果获地方政府采纳应用。
本专业毕业要求总学分155分。核心课程涵盖农业经济学、农村社会学、农业政策学等理论模块，实践环节设置智慧农业实践、乡村发展案例研究等特色课程。实施“双师课堂”模式，聘请农业企业家、农技专家担任实践导师，实现“教室连田头、论文写大地”的育人特色，有效促进了学生将所学知识转化为解决实际问题的能力。
审计学
审计学专业于2017年经教育部批准开设。目前专任教师19人，其中教授1人，副教授9人，博士2人，党员教师5人。专业定位合理、师资雄厚，教师队伍年龄结构呈梯状分布，形成了一支职称结构合理的教学队伍。
审计学教学团队重视教学改革和科研研究工作。近五年团队主持并参与教改课题8项，发表教科研论文15余篇，出版学术著作2部。注重师资队伍建设，团队教师积极参加各项教学比赛，获得山东省高校青年教师教学比赛省级奖项2项。学科竞赛方面获得国家级奖项6项。
审计学专业要求学分为155分，专业核心课主要包括基础会计与实训、审计学原理、中级财务会计、注册会计师审计实务、政府审计、内部审计学、财务管理学等。实践课程主要包括会计综合实训、审计实务综合实习、财务管理决策综合实习、双创云平台等。另外，本专业还聘请了多名企业财务总监任教专业实践课程，兼职教师的加入大大增强了审计学专业的师资力量。
市场营销（本科）
市场营销专业于2009年经教育部批准开设，2019年获批省级一流专业建设点，是我院重点发展的本科专业之一。目前专任教师18人，其中教授2人，副教授6人，博士8人，党员教师8人。专业定位合理、师资雄厚，教师队伍年龄结构呈梯状分布，博士占比达到44.4%,教授给本科生上课比例达到100%。已形成一支职称、学历、年龄结构合理的师资的队伍。
市场营销教学团队重视教学改革和科研研究工作。近五年团队主持省部级教科研课题10余项，发表教科研论文40余篇，其中以第一作者或通讯作者发表CSSCI、SCI、SSCI检索论文18篇。多位教师为山东省黄大年式教师团队核心成员，出版学术著作6部，获全国商业精英赛等各类赛事奖项10余项，多项调研成果获政府部门采纳采用。
市场营销专业毕业要求学分为155分，市场营销学、消费者行为学、物流管理、市场调查与预测、新媒体营销、电子商务、广告学。实践课程主要包括统计分析软件应用、互联网DSP实战、电商运营实践、双创云平台、商务数据分析、市场营销综合实训。另外，本专业还聘请了多名企业的销售总监、电商经理任教专业课程，实现了理论知识与实践能力的有效融合。
市场营销（专科）
市场营销专业于2009年经教育部批准开设。目前专任教师12人，其中副教授2人，博士4人，党员教师3人。专业定位合理、师资雄厚，教师队伍年龄结构呈梯状分布，博士占比达到33.3%,已形成一支职称、学历、年龄结构合理的师资的队伍。
教学团队重视教科研改革工作。近三年，本专业教师指导全国高校商业精英挑战赛系列赛事、“互联网+”大学生创新创业大赛、山东省大学生创新创业训练项目等多项，主持或参与省部级以上课题2项，市厅级课题或项目10余项，编写教材3部，发表论文20篇，主持校级及以上教改项目5项，教育部协同育人课题4项。
市场营销(专科)修满120学分准予毕业，专业核心课包括广告实务、市场调查与预测、消费行为分析、品牌策划与推广、电子商务、商务谈判与推销等，专业实践课有营销认知实训、电商运营、营销策划与推广、大数据营销实训、营销综合实习等。本专业聘请企业销售总监、电商经理任教专业课程，实现了理论知识与实践能力的有效融合。
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初审：孙杰
复审：赵坤
终审：于江学